工作活动中的 60 个最佳破冰问题

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您几个月来一直在计划公司的异地销售和营销。您已经浏览了复杂的住宿预订网络。您已经绘制了巴士路线的地图。您已经与 5 家不同的餐饮服务商交谈过听过 12 名 DJ 的表演，测试了高空滑索，并在活动议程中安排了各种激动人心的活动。这一天终于到来了但您的整个团队却坐在主会议室里，一片寂静。你几乎可以听到外面的蟋蟀的叫声。 你还缺少什么您现在可能已经猜到了。你错过了一项打破僵局的活动。从一开始就让员工参与是相当重要的，因为这将为活动的其余部分定下基调。做到这一点的最佳方法之一就是从一些破冰问题开始，这些问题将使团队能够相互了解，分享一些故事，并轻松地开始新的一天。 什么是破冰船？ 旨在缓和一群人内部气氛的一组问题、游戏或活动，使他们能够更自在地自由交流。 破冰游戏一勺糖带来尴尬的沉默 您可能会想，在团队活动中不可能出现尴尬的沉默。


当每个人每天都互相交谈时为什么会出现这种情况呢？嗯，以专业的身份交谈并不等同于与同事进行友好的交谈。仅仅因 泰国 WhatsApp 号码列表 为人们每天都会说话，并不意味着他们谈论过他们正在处理的任务以外的任何事情。 更重要的是，随着世界变得越来越分散，将远程团队聚集在一起可能意味着您的一些团队成员只是第一次见面！对于某些人来说，从完全在线的关系到现实生活中的关系的转变可能比你想象的更难适应。 您在下一次公司活动中需要破冰问题或游戏的 5 个原因 1.它们帮助人们感到更放松 并不是每个人都是社交达人——但这绝对没问题。进行一次有趣的对话，让每个人都立即参与进来，这意味着即使是最安静的队友也会在开始聊天时感到更自在。你将帮助众所周知的坚冰开始融化，人们将彼此温暖起来，迎接未来的一天。



们激发团队凝聚力 有趣的破冰问题很可能是同事之间友谊的开始！想一想 - 也许他们以前从未谈论过他们最喜欢的电视节目，或者他们是否更喜欢猫或狗。 通过打开更多私人问题的大门（当然，不要太过分），您可以为同事在日常任务之外相互了解奠定基础。是的，您猜对了 - 从长远来看，这正是提高员工敬业度的事情。 公司活动 3. 他们帮助新手感觉自己是团队的一部分 在公司活动中，不可避免地会有一些新手加入。虽然许多团队成员可能已经认识了一段时间，但新手有一个全新的世界等待探索。让每个人都玩“了解你”类型的游戏将带领所有团队成员一起踏上探索之旅，减轻新手自己解决这个问题的压力。 4.他们通常在欢笑中开始新的一天 很有可能，您计划的活动内容非常丰富。例如异地可能需要一天的演示、头脑风暴和研讨会。是的，这些活动确实很有趣并且可以刺激精神 但它们可能会很多。